+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Скачать должностную инструкцию по ведению воинского учета в организациях 2018

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться. Сегодня свой день рождения празднует пользователь.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Рекомендации по ведению воинского учета в организациях в году. Методические рекомендации по организации воинского учета в году.

Вход на сайт

Рекомендации по ведению воинского учета в организациях в году. Методические рекомендации по организации воинского учета в году. Воинский учет должны вести все компании. Обязанность по организации воинского учета граждан Российской Федерации не зависит от формы собственности предприятия. Основное назначение воинского учета — обеспечение Вооруженных Сил и других войск РФ ресурсами.

Воинский учет в организации достаточно простая процедура делопроизводства. Но если учет не вести, то возможны штрафы.

Поэтому мы разработали пошаговую инструкцию, как вести воинский учет в организации. Сам принцип внедрения воинского учета на предприятии условно можно подразделить на два этапа. Первый — встать на учет в военном комиссариате по местонахождению организации.

Второй — разработать документацию по воинскому учету в компании, об этом читайте в Системе Главбух. Этот этап включает в себя разработку и формирование инструкции для ответственного за воинский учет, в том числе и прописать его обязанности.

Бланка инструкции нет, поэтому вы можете разработать его самостоятельно. Функциональные обязанности ответственного для быстроты и оперативности работы отразите подробно. Например, включите в его обязанности проверку воинских документов на подлинность. Воинский учет на предприятии, как уже отмечали выше, могут вести разное количество специалистов.

В том числе штатные и сотрудники по совместительству. Кто конкретно ведет воинский учет на предприятии решает руководитель. Но чтобы возложить обязанности надо заключить дополнительное соглашение к трудовому договору.

А также за воинский учет по совместительству сотруднику положена доплата. Ведение воинского учета в организации можно возложить на штатного сотрудника и даже на новичка. Но и в том и другом случае надо издать приказ о назначении ответственного за воинский учет в организации. Его мы приводили выше. Система Главбух подсказывает:.

Заключительным этапом по организации порядка воинского учета граждан является план мероприятий. Документ табличный, поэтому заполнить его несложно. Отразите в документе сроки тех или иных мероприятий, которые будет выполнять компания в рамках воинского учета на предприятии. Например, ежеквартальное проведение сверки сведений. Затем в течение работы специалист по организации воинского учета будет проставлять отметки, какие мероприятия организация уже исполнила. В отдельной графе, напротив проведенных мероприятий ответственный специалист по организации воинского учете должен расписаться и проставить Ф.

Бланк плана мероприятий по воинскому учету работников в году. Образец плана мероприятий по воинскому учету работников в году. Организацию воинского учета граждан работодатели осуществляют по правилам федеральных законов:. Также надо руководствоваться Положением о воинском учете, утвержденным постановлением Правительства РФ от 27 ноября г. Положение о воинском учете. Согласно этим правилам учетные мероприятия проводят по всем призывникам и военнообязанным сотрудникам.

Где призывники — это работники мужского пола от 18 до 27 лет, которые не числятся в запасе. А военнообязанные мужчины:. Среди женщин также могут быть военнообязанные, но только при наличии военно-учетной специальности. Например, фельдшер, фармацевт, геодезист и др. Сотрудницы также могут числиться в запасе в Вооруженных силах РФ до 45 лет, либо 50 лет — при офицерском звании. Мужчины же в отличие от женщин числятся в запасе чуть дольше ст.

После достижения предельного возраста их снимают с учета. Воинский учет в организации РФ — это обязанность, прежде всего, руководителя п.

Но он может возложить эту ответственность на другого сотрудника. Для этого издайте приказ по форме из приложения 4 к Методическим рекомендациям, утвержденным Минобороны России 11 июля В приказе также укажите, какой сотрудник будет заменять ответственного на время его отсутствия.

В случае временного отсутствия ответственный сотрудник должен по акту передать документы для ведения учета тому, кто будет его замещать.

Бланк приказа о назначении ответственного за воинский учет. Приказ согласовывают с военным комиссаром муниципального образования, органом местного самоуправления сельского поселения или органом местного самоуправления городского округа. Вы вправе назначить ответственного на условиях совместительства, если это позволяет численность штата военнообязанных.

На каждые последующие человек компания добавляет еще одного штатного сотрудника, который будет вести учет п. Генштабом Вооруженных Сил РФ 11 июля г. Поэтому согласно должностной инструкции на специалиста по воинскому учету возлагают такие обязанности:. Ведите кадровый учет в программе "БухСофт" и получите пробный доступ к программе на месяц!

Воинский учет в организации ведут на основании документов воинского учета п. Их должны предъявлять граждане при приеме на работу ч. Если новички их не предъявили, то работодатель обязан сама запросить сведения решение Верховного суда РФ от 19 ноября г. Ответственные за воинский учет должны отчитываться перед военкоматами по местонахождению организации или органами местного самоуправления. Для этого туда представляют:. Также каждый работодатель должен вести журнал проверок осуществления воинского учета и бронирования граждан , которые пребывают в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации.

Журнал надо зарегистрировать, пронумеровать, прошнуровать, опечатать и заверить подписью руководителя. Причем у документа есть одна особенность — графу 4 заполняют только в организации.

Образцы документов и инструкция как заполнять документы для воинского учета есть в Методических рекомендациях, утвержденных Генштабом Вооруженных Сил РФ 11 июля г. Бланк для списков сотрудников, которые подлежат воинскому учету. Бланк для списков сотрудников, которые состоят на воинском учете. Бланк для списков граждан мужского пола в возрасте 15 и 16 лет и для первоначальной постановки на учет.

Бланк журнала проверок осуществления воинского учета и бронирования граждан. Вместо утвержденной формы можно использовать самостоятельно разработанный бланк ст. Также надо вести картотеку карточек N-2 на граждан из числа призывников и пребывающих в запасе п. Бланк личной карточки по форме Т Образец личной карточки по форме Т Чтобы проверить учет работников проведите аудит — внутреннюю проверку.

Создайте комиссию, во главе с начальником отдела кадров. Задача ревизии — удостоверится, что документы по воинскому учету работников ведут в соответствии с законом и нормативными актами. Если в ходе проверки члены комиссии найдут недочеты, то их зафиксируют в акте проверки воинского учета в организации. Этот документ послужит основанием для исправлений в учете, чтобы не попасть под административную ответственность. На все ваши вопросы с радостью ответят по телефону 8 Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться. Все работодатели обязаны вести воинский учет в организации - пошаговая инструкция года есть в статье. Ведение воинского учета можно доверить руководителю или ответственному сотруднику. Методические рекомендации можно скачать в Word или PDF. Рекомендации по ведению воинского учета в организациях в году Скачать бесплатно.

Методические рекомендации по организации воинского учета в году Скачать бесплатно. Вы можете поручить бухгалтеру вести воинский учет. Что делать, если обязанности сотрудника не предусматривают ведение воинского учета , читайте в Системе Главбух.

Бланк плана мероприятий по воинскому учету работников в году Скачать бесплатно. Образец плана мероприятий по воинскому учету работников в году Скачать бесплатно. Положение о воинском учете Скачать бесплатно. Составы запаса воинские звания Возраст Первый разряд Второй разряд Третий разряд Солдаты, матросы, сержанты, старшины, прапорщики и мичманы до 35 лет до 45 лет до 50 лет Младшие офицеры до 50 лет до 55 лет до 60 лет Майоры, капитаны 3 ранга, подполковники, капитаны 2 ранга до 55 лет до 60 лет до 65 лет Полковники, капитаны 1 ранга до 60 лет до 65 лет — Высшие офицеры до 65 лет до 70 лет —.

Бланк приказа о назначении ответственного за воинский учет Скачать бесплатно. Штат Число ответственных сотрудников менее человек Один на условиях совместительства от до Один штатный от до Два штатных. Бланк для списков сотрудников, которые подлежат воинскому учету Скачать бесплатно. Бланк для списков сотрудников, которые состоят на воинском учете Скачать бесплатно. Бланк для списков граждан мужского пола в возрасте 15 и 16 лет и для первоначальной постановки на учет Скачать бесплатно.

Бланк журнала проверок осуществления воинского учета и бронирования граждан Скачать бесплатно. Бланк личной карточки по форме Т-2 Скачать бесплатно. Образец личной карточки по форме Т-2 Скачать бесплатно.

Об установлении доплаты за ведение воинского учета

В Департаменте заработной платы и условий труда Министерства социальной политики рассмотрено ваше письмо о применении действующего законодательства в части установления доплаты в размере до 50 процентов должностного оклада за ведение воинского учета, , и в рамках компетенции сообщается. Порядок организации и ведения воинского учета призывников и военнообязанных утвержден постановлением Кабинета Министров Украины от Этим Порядком определяется механизм организации и ведения воинского учета призывников и военнообязанных центральными и местными органами исполнительной власти, другими государственными органами, исполнительными комитетами сельских, поселковых и городских советов, военными комиссариатами, воинскими частями, предприятиями, учреждениями, организациями и заведениями образования независимо от их подчинения и формы собственности. Общее количество лиц, ответственных за ведение воинского учета на предприятиях, в учреждениях и организациях, определяется исходя из количества призывников и военнообязанных, которые по состоянию на 1 января текущего года находились на воинском учете, с применением таких норм:. Указанные лица содержатся за счет средств государственного и соответствующих местных бюджетов, средств предприятий, учреждений и организаций.

Воинский учет в организации: пошаговая инструкция 2020 года

Работник, о тветственный за ведение воинского учета и бронирование граждан, пребывающих в запасе далее — работник , назначается приказом руководителя организации. Работник подчиняется начальнику отдела кадров при наличии кадрового органа или руководителю организации при отсутствии кадрового органа. Конституции Российской Федерации , федеральными законами от Работник должен знать действующее законодательство Российской Федерации , регламентирующее воинский учет и бронирование работающих граждан, пребывающих в запасе. При обнаружении в указанных документах не оговоренных исправлений, неточностей, подделок или неполного количества листов, направлять их владельцев в отдел военного комиссариата Ленинградской области по муниципальному образованию далее — отдел ВКЛО МО , в котором они состоят на воинском учете или не состоят, но обязаны состоять на воинском учете, для уточнения документов воинского учета;.

.

.

.

Как организовать воинский учет в организации. Пошаговая инструкция 2019

.

.

.

.

работника, ответственного за ведение воинского учета и рекомендации ГШ ВС РФ), Уставом организации, настоящей должностной инструкцией.

.

.

.

.

.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Мина

    А после техникуму, если поступать на вышку, дают отсрочку?

  2. Лия

    Автор покажи законопроэкт .Придумал предложения и развиваеш мысыль.Ради рейтинга и бабак.

  3. plotinaren

    Тоді охота буде на депутатів це 100%

  4. Ким

    Потом начал часто приходить местный участковый, который как я знал был на большом подсосе от моего поставщика и часто расстраивался, что ничего не нашел, видимо хотел показатели поднять, в виде объема конфиската.

  5. ruhgieloz

    Скажіть пожалуста якщо є вмене 86 днів то я можу їхата нароботу в польшу